Datum: 24.10.2019.

 Studijska grupa iz Novog Sada posjetila je Opatiju u okvirima programa »Obuka i obrazovanje nezaposlenih osoba i stručno usavršavanje zaposlenih u oblasti turizma« u organizaciji Gradske uprave za privredu Grada Novog Sada i Poslovnog udruženja hotelsko ugostiteljske privrede HORES. Radi se o polaznicima programa edukacije, koji su od svibnja do listopada ove godine odslušali teorijski dio, a najbolji medu njima sudjeluju na studijskom putovanju u Hrvatsku i Sloveniju, kao dio praktične edukacije. Prije Opatije posjetili su Plitvička jezera, a studijsko putovanje će nastaviti u Rovinju i zaključiti u Portorožu.

Za pedesetak sudionika programa Turistička zajednica Grada Opatije jučer je u »Zori« održana prezentacija tijekom koje je Goran Pavlović iz TZ-a predstavio aktivnosti i organizaciju poslovanja TZ-a Grada Opatije. Nazočne je pozdravio i poželio im dobrodošlicu zamjenik opatijskog gradonačelnika Emil Priskić.

- Opatija je tijekom ove ljetne sezone imala veliku potražnju za kadrovima u turizmu i ugostiteljstvu, odnosno za rad u hotelima. Problema sa stručnom i kvalitetnom radnom snagom u turističkoj privredi ima cijela Hrvatska, nije to specifično samo za naš grad. Stoga je ovaj studijski posjet gostiju iz Novog Sada nama itekako dobrodošao jer se ostvarivanjem suradnje i povezivanjem ljudi, može realizirati neke planove, pa i popuniti prazna radna mjesta. Naša je Ugostiteljska škola Opatija koja je upravo proslavila 90 godina postojanja sada postala Centar kompetentnosti za obrazovanje kadrova u ugostiteljstvu. Nadam se da će osim ljudi iz Hrvatske, i oni s područja cijele bivše države u velikoj mjeri biti zainteresirani za usavršavanje upravo u toj školi, a nakon toga, pronaći i zaposlenje na našem području - rekao je Priskić.

Milorad Radojević, član Gradskog vijeća za privredu Grada Novog Sada, objasnio je da je program obuke organiziran za pedeset osoba zaposlenih u turizmu te za stotinu nezaposlenih sa Zavoda za zapošljavanje koji su pokazali interes za rad u turizmu i educiraju se za rad na poslovima recepcionara, kuhara, konobara, sobarica i wellness suradnika. Grad Novi Sad je u posljednjih šest mjeseci organizirao program obuke za zaposlene i za nezaposlene s ciljem podizanja kvalitete kadrova u turizmu. 

-Ovoreni smo za suradnju i smatramo da za to postoje velike mogućnosti. Navike modernih turista se mijenjaju i oni više u pravilu ne idu dva puta u istu destinaciju i mislim da bismo zajedničkim ponudama ovo tržište mogli učiniti zanimljivijim, a tu u prvom redu mislim na goste s dalekih tržišta zaključio je Radojević.

tekst i fotografija: A. Kućel Ilić, Novi list